Demandez à Amy : Dois-je dire à mon amie que son mari me harcèle sexuellement ?

Chère Amy: Je suis amie avec « Marianne » depuis le lycée. J’étais demoiselle d’honneur à son mariage. Mon problème vient de son mari, « Chris ». Je ne l’avais rencontré qu’une seule fois avant leur mariage. Mon petit ami n’a pas pu y assister et, en tant que femme célibataire, j’ai été chahuté par la plupart des garçons d’honneur « mariés », qui ont spéculé haut et fort que je portais un string. (Ce n’est pas vrai, car je portais des sous-vêtements tout à fait normaux.)

J’ai décidé de m’abstenir de boire, parce que la foule du marié me rendait nerveux. Alors que Marianne était sur la piste de danse, son nouveau mari s’est approché de moi. Chris était assez ivre et a commencé à me faire des commentaires sexuels. J’ai donc essayé de garder la conversation légère et je me suis éloigné de lui dès que possible. Un an plus tard, un de nos amis communs s’est marié. Encore une fois, Chris s’est saoulé et a commencé à avoir une autre conversation étrange avec moi pendant que Marianne était ailleurs.

Plus tard dans la nuit, nous dansions tous en groupe et il m’a retourné par-dessus son épaule. J’étais extrêmement mal à l’aise et embarrassé. Je l’ai ensuite évité pour le reste de la nuit. Quelques mois plus tard, nous sommes allés à un festival avec des amis. Alors que sa femme était assise juste en face de nous, il a recommencé à me chuchoter des commentaires sexuels. Jusqu’à récemment, je lui cherchais des excuses. Mon petit ami m’a dit : « S’il vous met mal à l’aise, vous lisez correctement la situation. »

Dois-je dire à Marianne que Chris recherche des personnes en dehors du mariage ? Je suis sûr que s’il a fait des avances avec moi, alors il l’a fait avec d’autres. Dois-je l’éviter à tout prix ? Ou développer une colonne vertébrale et lui dire que je ne suis pas intéressé et que s’il veut être avec d’autres personnes, il ne devrait pas être marié à mon amie ? Elle mérite mieux.

Ami coupable : « Chris » vous harcèle sexuellement. Il ne s’agit peut-être pas d’une relation en dehors de son mariage. Il le fait parce qu’il en a envie et parce qu’il le peut. Il choisit ses moments, se cachant à la vue de tous et devant les autres lorsqu’il croit ne pas pouvoir être entendu. C’est effronté, odieux et effrayant.

Son comportement est une affirmation de pouvoir et, oui, si vous vous sentez en sécurité, vous devriez lui dire, directement et fort, de le faire tomber. « Arrête ça. Arrêtez de me harceler sexuellement. Arrête de me parler. Reculez. Alors, n’hésitez pas à le dire à votre ami.

Dites-lui honnêtement que Chris vous a harcelé sexuellement et que vous en avez marre, et que vous lui avez dit d’arrêter. Dites-lui que vous aimeriez maintenir votre longue amitié avec elle, si possible, mais que vous garderez vos distances avec lui. Demandez-lui ensuite si elle va bien. Ça doit être dur d’être marié à quelqu’un comme ça.

Chère Amy: Je suis superviseur d’une petite section dans l’entreprise pour laquelle je travaille. Mon assistant principal est un employé très intelligent et apprécié. Le problème? Elle prend plaisir à signaler les erreurs des autres, même les plus mineures, y compris la mienne.

Aucun d’entre nous ne peut prétendre être parfait, ce qui fait que mes employés se sentent rabaissés et embarrassés. Alors, que puis-je lui dire avec tact pour qu’elle arrête de faire ça ? Je ne veux pas la perdre en tant qu’employée.

— Superviseur frustré

Superviseur frustré : Lors d’un entretien d’évaluation privé, vous devrez signaler cette malheureuse pratique. Dites-lui qu’elle est une employée appréciée.

Dites : « Je vais être franc sur un domaine dans lequel vous devez vous améliorer. Vous avez tendance à leur signaler directement les erreurs de vos collègues. Ce n’est pas ainsi que nous fonctionnons ici. J’encourage les gens à vérifier leur propre travail, à reconnaître et à corriger leurs erreurs. S’ils ne le font pas, je travaille avec eux pour m’améliorer.

Cela pourrait être l’occasion d’encourager votre assistant à assumer davantage de responsabilités et de défis. Son comportement pourrait indiquer qu’elle travaille bien en deçà de ses propres capacités.

Chère Amy: « Une autre Amy» vous a écrit, frénétique d’anxiété à cause de la consommation d’alcool de son père. Cependant, elle a également mentionné qu’elle était stressée parce qu’elle était enceinte de son troisième enfant et qu’elle démarrait une nouvelle entreprise avec son « fiancé ».

Votre conseil était correct, mais vous avez oublié quelque chose. Et si elle commençait à utiliser une méthode contraceptive ? Et si on se mariait ?

Bouleversé: Si votre point général est que « Another Amy » doit se concentrer sur sa propre vie, alors je suis d’accord.