Il y a environ un an, elle a dit à un de nos amis qu’elle l’aimait depuis un an et qu’il l’aimait. Elle a dit qu’elle ne voulait pas être une briseuse de ménage, mais mon mari est « manifestement malheureux » dans une relation toxique avec moi. Elle a demandé leur soutien et a demandé à mon mari de choisir de l’aimer. Elle a confronté mon mari – pendant que j’étais là-bas ! – et lui a dit qu’il était parfait et elle sait qu’il est malheureux.
Cet épisode l’a vraiment rendu anxieux et mal à l’aise. Depuis, elle demande des nouvelles de lui à nos amis, inquiète de ne pas l’avoir vu depuis un moment, alors que c’est surtout parce que nous ÉVITONS cet endroit pendant qu’elle y travaille. Deux ans plus tard, avec ses sentiments non partagés, et elle en parle encore avec les autres tous les deux mois.
Je veux que mon mari lui dise quelque chose, mais il n’est pas conflictuel, s’énerve facilement et ne se défend pas souvent. Il craint que nous « empoisonnions le puits » et que nous ne puissions pas retourner à cet endroit si nous disons quoi que ce soit.
Je veux lui dire quelque chose, mais je m’en remets à son souhait de ne pas le faire.
Pour être clair, mon mari n’aime pas elle, nous avons une excellente relation et il n’a aucune idée de pourquoi elle pense cela. Je le crois et je sais qu’il ne s’égarera pas. Puis-je dire quelque chose? Devrais-je? Dois-je le dire à son patron ? Je veux juste prendre un verre en paix.
Barfly déconcerté : Il y a ici trois personnes plus responsables que vous.
La n°1 est la barman elle-même, pour avoir des limites si dysfonctionnelles qu’elles semblent déséquilibrées.
Le numéro 2 est votre mari, qui est clairement imparfait, puisqu’il aurait pu vous mettre tous à l’aise avec un exercice de colonne vertébrale significatif mais par ailleurs formel : « Je ne vous aime pas, j’aime ma femme. Ne me parlez plus et ne contactez plus mes amis à ce sujet. Il peut trembler et transpirer autant qu’il veut tout au long de la transmission, mais transmettre ce message était et est toujours sa responsabilité absolue. En guise de service pour vous tous, y compris pour elle.
Le n°3 est le propriétaire, qui en bénéficiera également quand (hum) votre mari prend sa propre position. Le propriétaire ne le sait peut-être pas encore, mais — deux ans, un lieu convivial, des clients réguliers, des déclarations d’amour déchaînées ? Je doute que quiconque autour de ce point d’eau soit complètement dans le noir. Quoi qu’il en soit : un propriétaire est responsable : dès réception de ces informations – pour maîtriser ou licencier un tel employé sous-limité.
Lorsque personne au sommet de la chaîne de responsabilité n’assume la responsabilité, alors vous vous retrouvez coincé avec cela. Le mari d’abord, puisque c’est le lien qui vous tient le plus à cœur. « S’il vous plaît, tracez des lignes claires. Pour moi sinon pour toi. [Owner] il faut aussi le savoir. »
Ne bougez pas. (Mais amenez votre lapin de compagnie à l’intérieur.) « Tous les deux mois » peut sembler inconcevable, mais regardez son effet empoisonnant.
Appelez cela un risque professionnel, mais mes yeux se détournent sur chaque «je sais» concernant quelqu’un qui ne s’égare pas. Vous vous connaissez, c’est tout (et même alors, pas à 100 pour cent). Je ne soupçonne pas votre mari, je suis juste pro-réalité : vous avez la confiance, pas la connaissance. Lorsque les gens « défendent » ce qui compte, ils laissent la confiance reprendre son souffle.
