La Smithsonian Institution ferme son bureau de diversité et gèle toutes les embauches fédérales. La décision affectera Des dizaines de musées américains, centres de recherche et bibliothèques, ainsi que le zoo national.
« Notre institution est pleinement attachée à l'excellence dans notre main-d'œuvre, sans discrimination et harcèlement », a écrit un porte-parole de la Smithsonian Institution dans un e-mail à NPR. « Nous fermons notre bureau de la diversité mais conservons nos efforts à l'accessibilité des visiteurs car il sert une fonction critique. »
La décision d'éliminer le bureau de la diversité vient À la suite d'un décret exécutif du président Trump Cela décrit la diversité, l'équité et les initiatives d'inclusion, ou DEI, comme «illégale et immorale». Le Smithsonian n'est pas une agence fédérale. Mais une grande partie de son budget d'un milliard de dollars provient des crédits fédéraux. Les deux tiers de ses près de 6 500 employés sont des travailleurs fédéraux. On s'attendra à ce qu'ils retournent au bureau en avril, selon le porte-parole du Smithsonian.
Près de 17 millions de personnes a visité les musées du Smithsonian à Washington DC, Virginie et New York l'année dernière. Le plus populaire comprend le Musée national d'histoire naturelle et le Musée national de l'air et de l'espace du National Mall à Washington.
L'entrée des musées est entièrement gratuite depuis la fondation de l'institution en 1846, à l'exception du Cooper Hewitt, le Smithsonian's Design Museum à New York. La question de l'admission est apparue à plusieurs reprises sous diverses administrations, mais a rejeté, en partie, en raison des préoccupations concernant le contrecoup politique.
De nombreuses sociétés ont éliminé les initiatives DEI depuis la publication du décret. La semaine dernière, la National Gallery of Art – qui, comme le Smithsonian, reçoit également un financement du gouvernement fédéral – a également éliminé son bureau d'appartenance et d'inclusion, ainsi que des mentions de DEI de son site Web.